Kunnianhimo: Gamification hallita, motivoida ja maksimoida myyntitiimisi suorituskyky

Ambition - Enterprise Sales -pelialusta

Myynnin suorituskyky on välttämätöntä kasvavalle liiketoiminnalle. Sitoutuneen myyntitiimin kanssa he tuntevat olevansa motivoituneempia ja yhteydessä organisaation tavoitteisiin. Irtisanoutuneiden työntekijöiden kielteiset vaikutukset organisaatioon voivat olla merkittäviä - kuten heikko tuottavuus sekä hukkaan kyvyt ja resurssit.

Kun kyse on nimenomaan myyntitiimistä, sitoutumisen puute voi maksaa yrityksille suoria tuloja. Yritysten on löydettävä tapoja sitouttaa aktiivisesti myyntitiimejä tai riskin muodostaminen heikosti menestyvään joukkueeseen, jolla on alhainen tuottavuus ja korkea vaihtuvuus.

Ambition Sales Management Platform

Ambition on myynninhallinta-alusta, joka synkronoi kaikki myyntiosastot, tietolähteet ja suorituskykymittarit yhdeksi helpoksi järjestelmäksi. Ambition tarjoaa selkeyttä ja näyttää reaaliaikaisen suorituskykyanalyysin kokonaisille myyntiorganisaatioille.

Yksinkertaisen vedä ja pudota -käyttöliittymän avulla jopa ei-tekniset myyntijohtajat voivat luoda mukautettuja tuloskortteja, kilpailuja, raportteja ja muuta. Tässä on muutamia muita tapoja, joilla myyntijohtajat hyödyntävät Ambitionia tekniikkapinossaan.

Ota Peloton ja muuta se myyntitiimien ohjelmistoksi, ja sinulla on Ambition –– motivoiva valmennus yhdistettynä pelilliseen tulostaulukkoon. Pelotonin avulla ratsastajat voivat nähdä, missä he seisovat koko matkan, samalla kun ne lisäävät tuotantoaan. Ambitionin peliohjelmiston kautta myyntijohtajat voivat luoda samanlaisen kokemuksen fantasiakilpailuista, myyntitelevisioista, tulostaulukoista ja SPIFF-tiedostoista auttaakseen mielekkäitä muutoksia organisaatiossa. 

Myynnin pelaaminen

Pelillistäminen on ollut olemassa jo vuosikymmenien ajan, muodossa tai toisessa. Myyntitiimit ovat löytäneet arvoa kannustimien luomisessa ja kilpailun kannustamisessa, jotta edustajat saisivat parempaa sitoutumista ja motivaatiotasoa. Loppujen lopuksi kuka ei pidä pienestä kilpailusta?

Ambition Sales Gamification

Nopea siirtyminen etätyöhön kannustaa pelaamista muuttamaan "mukavaa saada" -vaatimuksesta "tarvetta saada" -palveluun. Tiimien vastuuvelvollisuus on tullut entistä tärkeämmäksi, koska myyntitiimit eivät ole enää myyntikerroksessa. Gamification voi myös tarjota myyntijohtajille tietoa siitä, miten heidän edustajansa työskentelevät työskennellessään kotona, ja antaa heille mahdollisuuden kannustaa terveeseen kilpailuun.

Myyntivalmennusohjelmisto

Myyntivalmennus on kaikkein vaikuttavin vipujohto, jonka on maksimoitava myyntiedustajan suorituskyky ja puolestaan ​​oltava positiivinen vaikutus koko myyntitiimiin. Alasta riippumatta, vaihtuvuus on tunnetusti ongelma myynnissä, ja ammatillisen kehittymisen mahdollisuudet voivat vaikuttaa työntekijän motivaatioon pysyä. 

Ambition Sales Coaching -ohjelmisto

Joukkueiden kanssa ei enää lattialla, myyntijohtajilla ei ole kykyä pysähtyä edustajan työpöydälle ja kysyä, kuinka heillä on, nähdä missä he tarvitsevat apua tai vastata viipyviin kysymyksiin. Ambitionin avulla myyntivalmennus helpottaa myyntipäälliköitä, kun he jatkavat sopeutumistaan ​​kauko-ilmapiiriinsä. Suurille ja pienille yrityksille myyntijohtajat voivat järjestää toistuvia kokouksia, nauhoittaa keskusteluja ja tallentaa toimintasuunnitelmat yhdessä paikassa. Joustavuuden ja vankan ohjelman avulla johtajat voivat suunnitella omat ohjelmansa ja automatisoida toistuvat kokoukset, joten kun elämä vaikeutuu, kokoukset on jo asetettu. 

Myyntitiedot ja suorituskyvyn hallinta

Myyntitiimi on moottori, joka ohjaa jokaista yritystä. Yrityksen myynnin suorituskyvyn johtamisprosessin tulisi keskittyä pitämään tämä moottori hyvin huollettuna, kouluttamaan edustajia organisaation tavoitteiden saavuttamiseksi tarvittavista taidoista ja seuraamaan edistymistä eteenpäin. 

Ambition Sales -kojelaudat

Kun CRM-tiedot tukevat tuottavuuden pisteytystä ja kilpailuja, myyntijohtajat voivat olla varmoja siitä, että heidän edustajansa kirjaavat kaikki toimintansa, tavoitteensa ja muistiinpanot nykyisille ja potentiaalisille asiakkaille. Myyntijohtajilla on myös näkyvyys edustajien valmiisiin puheluihin tai sähköposteihin sekä ajoitettuihin tai päättyneisiin kokouksiin, ja he tarkastelevat edustajia tuottavuuskvadrantissa nähdäksesi, kuka muuntaa toiminnot tavoitteiksi ja tuloksiksi.

Ambitionin foorumi tarjoaa myyntipäälliköille, jotka haluavat saada käsityksen myyntiedustajiensa päivittäisestä suorituskyvystä, jokaiselle myyntiedustajalle tuloskortin, joka sisältää päivittäiset tavoitteet. Myyntijohtajat voivat nähdä, onko edustaja lähtenyt päiväksi ilman 100 prosentin aktiviteettia, ja antavatko heille mahdollisuuden suunnitella nopea valmennusistunto, jotta edustajat pääsevät takaisin raiteilleen. Vaikka ei ole oikein tapa seurata myyntiedustajien suorituskykyä käyttämällä myynnin suorituskyvyn hallintajärjestelmää, kuten Ambition, voi varmistaa luotettavan tiedon saatavuuden ja antaa myyntiedustajien ja myyntijohtajien oivalluksen oikaista kurssiaan. 

Yli 3,000 myyntipäälliköä hyödynnä kunnianhimoa auttaaksesi lisäämään puheluita, varaamaan enemmän kokouksia ja juhlimaan suljetuimpia tarjouksia etä- tai toimistomyyntitiimeilleen. Koska monet myyntijohtajat haluavat tiivistää käyttämiensä alustojen määrää, Ambition tekee kaiken. Ambition auttaa myyntijohtajia tekemään älykkäämpiä ja strategisempia päätöksiä myyntivalmennuksesta tulostaulukoihin, mikä antaa tiimille mahdollisuuden tuottaa paremmin hallittuja suorituksia, joita tarvitaan tulosten tuottamiseen. 

Ambition integroituu Salesforce-, Slack-, Dialsource-, Cisco-, ringDNA-, Velocity-, Gong-, SalesLoft-, Chorus- ja Outreach-palveluihin ... Microsoft Teams on tulossa pian. Lisätietoja Ambitionista ja myyntiedustajien hallinnasta:

Aikataulu Ambition Demo tänään

Mitä mieltä olet?

Tämä sivusto käyttää Akismetiä roskapostin vähentämiseksi. Lue, miten kommenttitietosi käsitellään.