Mavericks at Work: Kuka palkkaa?

Mavericks at Work: Miksi liiketoiminnan alkuperäisimmät mielet voittavatViime kuussa Indianapolis Marketing Book Club valitsi Mavericks at Work -kirjan luettavaksi kirjaksi. Rakastan kirjoja ja erityisesti liikekirjoja. Taloni on täynnä heitä. Luen tätä ja aloitin juuri Älä koskaan syö yksin: ja muita menestyksen salaisuuksia, yksi suhde kerrallaan.

Mavericks at Work on yksi niistä uskomattoman inspiroivista kirjoista, mutta en ole varma, saanko 'täyttää' ne. Tom Peters, Guy Kawasaki, Seth Godin ja jopa ystäväni ja perheeni kertovat minulle jatkuvasti olevan Maverick.

Olen sydämeltään Maverick, mutta en ole vakuuttunut siitä, että maailma tarvitsee niin monta Maverickia. Onko niin?

Maverick: yksinäinen toisinajattelija intellektuellina, taiteilijana tai poliitikkona, joka ottaa itsenäisen kannan erillään toveristaan.

Loppujen lopuksi emmekö tarvitse kavereita, jotka yksinkertaisesti korjaavat automme, lakaisevat lattiat, pitävät bussit käynnissä ja katsovat kauppaa? Voiko jokaisella yrityksellä todella olla varaa jatkaa Mavericksin mainostamista? Ei ole sitä, että minulla olisi epäilyksiä omasta yrittäjähenkisyydestäni, epäilen vain siitä, että Mavericksilla on paljon mahdollisuuksia.

Hyvä ystäväni kysyi, kuinka pidän kirjasta. Vastasin: "Rakastan kirjaa!"

Sitten minun piti palata töihin. Ei ole, että työni ei salli minun olla vaikutusvaltainen ... se on yksinkertaisesti sitä liiketoimintaa kokonaisuudessaan ei välttämättä arvosta työntekoa. He ovat nonformistit, ulkopuoliset, häiritsijät. Usein mielestäni Maverick etsii seuraavaa mahdollisuutta - koska se ei ole koskaan siellä, missä he juuri lähtivät.

Olenko väärässä tässä?

5 Kommentit

  1. 1

    Uskon, että ihmiset voivat ottaa itsenäisen kannan mitä tahansa tekevänsä - jopa myymälän hoitajille ja automekaanikoille. Luulen, että meillä ei voi olla liikaa ihmisiä, jotka lopettavat tekemisen vain siksi, että "niin he ovat" ja sen sijaan esittävät kysymyksiä, päättävät mennä viljaa vastaan ​​ja parantavat sen seurauksena ympäröivää maailmaa.

    • 2

      Olen samaa mieltä, siksi meillä on Jessie James, joka rakentaa moottoripyöriä, Orange County Choppers, moottoripyöriä. Ja kaikki ihmiset, jotka tekevät urakkatyötä heidän puolestaan. Luuletko, että kaikki nämä ihmiset ovat konformisteja, pelaa sitä turvallisesti elämässä. nämä ovat esimerkkejä. Olen ei-konformistinen. Olen valkoinen naisamerikkalainen, joka kävi akupunktiokoulussa. se oli pitkä 3 vuotta. enkä ole aasialainen kunnollinen. Sanoisin, että se on nonformistinen. Tarvitsemme enemmän ei-konformisteja

  2. 3

    Jesse

    En ole eri mieltä enkä ota minua väärin, kumpikaan ei ole välttämättä arvokkaampi kuin toinen. Uskon, että suuri joukkue tarvitsee 'nostimia ja työntäjiä'. Ne, jotka ajattelevat sitä ja ne, jotka voivat toteuttaa suunnitelman.

    Mietin vain, kuinka monta maverickiä teollisuus pystyy käsittelemään ja onko niistä todella pulaa!

  3. 4

    Ajattelin myös tätä, mutta tajusin - jokainen voi olla joskus Maverick ja muina aikoina '' nostaja ja työntäjä '' (vaikka se vaatiikin kielensä puremista). Ei olisi hyvä, jos kaikki ehdottavat kaiken tekemistä uudella tavalla joka kerta. Mutta mielestäni jokaisella on tilaa esittää kysyttäviä kysymyksiä, etenkin miksi? Kokemukseni mukaan tätä kysymystä kysytään aivan liian harvoin.

  4. 5

    Olen samaa mieltä. Meillä on oltava ihmisiä, jotka ajavat uusia ideoita ja haaveilevat siitä, mikä voi olla. Yhtä tärkeää on, että tarvitsemme ihmisiä, jotka voivat keskittyä tekemään sen, mikä on välttämätöntä uuden suunnan eteenpäin viemiseksi.

    Molemmille on aika ja paikka. Stagnaatio tapahtuu, kun uusia ideoita ei tarjota. Stagnaatiota voi kuitenkin esiintyä myös silloin, kun sekaan heitetään liian monta ideaa eikä kukaan ole halukas työskentelemään jonkun toisen ideoiden kanssa.

Mitä mieltä olet?

Tämä sivusto käyttää Akismetiä roskapostin vähentämiseksi. Lue, miten kommenttitietosi käsitellään.